Pflegefachfrau/-mann Pflege älterer Menschen – Uster 50-100%

Die Rolle der Pflegefachfrau bzw. des Pflegefachmanns Pflege älterer Menschen umfasst die professionelle Betreuung und Pflege der Bewohnenden in einer Langzeitinstitution. Dabei erfolgen die fachgerechte Ausführung Medizin-diagnostischer und therapeutischer Massnahmen sowie die Übernahme von Aufgaben der ersten Bezugsperson. Die Tagesverantwortung liegt ebenfalls im Aufgabenbereich, wobei der Pflegeprozess durch ein klinisches Informationssystem und elektronische Dokumentation sichergestellt wird. Eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachfrau bzw. diplomierter Pflegefachmann HF ist erforderlich. Motivation zur Arbeit in einer Langzeitinstitution wird vorausgesetzt, ebenso wie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Gute digitale Kenntnisse für die elektronische Administration sind notwendig, Berufserfahrung in einer Langzeitinstitution ist von Vorteil. Interesse an Fort- und Weiterbildungen wird erwartet. Das Pensum beträgt 40 bis 100 Prozent, wobei eine öffentlich-rechtliche Institution der Langzeitpflege als Arbeitgeber fungiert. Eine respektvolle Du-Kultur und Augenhöhe über alle Hierarchiestufen hinweg werden gelebt.

• Motivation zur Arbeit in einer Langzeitinstitution
• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF
• Interesse an Fort- und Weiterbildungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute digitale Kenntnisse für elektronische Administration
• Berufserfahrung in einer Langzeitinstitution von Vorteil

• Öffentlich-rechtliche Institution der Langzeitpflege
• Respektvolle Du-Kultur
• Augenhöhe über alle Hierarchiestufen hinweg
• 40 – 100% Pensum

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

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Vertrauliche Vermittlung durch medamicus – Uster

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und die direkte Kommunikation mit Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.