Diplomierte Pflegefachperson Emergency Care – Zürich 80%

Im Pflegealltag als diplomierte Pflegefachperson Emergency Care in Zürich übernehmen Sie die Verantwortung für die medizinische Grundversorgung der Klienten. Dabei führen und organisieren Sie eine effektive Triage nach Dringlichkeit und Schweregrad. Sie koordinieren mit medizinischen Organisationen und führen medizinische Erstversorgung bei Notfällen durch. Pflegemassnahmen und ärztlich angeordnete Massnahmen werden von Ihnen durchgeführt, wobei Sie vorhandene rechtliche und weitere Vorgaben berücksichtigen. Sie verwalten die Hausapotheke unter Anleitung einer verantwortlichen Apothekerin oder eines verantwortlichen Apothekers sowie den Notfallkoffer. Regelmässige Fortbildungen organisieren, beraten und teilweise persönlich durchführen Sie im Bereich medizinische Grundversorgung, Vorgehen bei Notfällen und Prävention. Massnahmen und Strukturen bezüglich übertragbarer Krankheiten sowie allgemeiner Hygiene identifizieren, informieren, initiieren und setzen Sie durch. Sprechstunden halten Sie im Zentrum und/oder in weiteren Unterbringungseinheiten ab. Zudem pflegen und verwalten Sie die medizinischen Dossiers. Für diese Position als diplomierte Pflegefachperson Emergency Care in Zürich sind eine tertiäre Ausbildung mit Höhere Fachprüfung oder äquivalent (Eid. Diplom / Nachdiplomstudium HF) sowie 0 bis 1 Jahr relevante Berufserfahrung erforderlich. Grund- und Anwenderkenntnisse der MS-Office Applikationen sind notwendig, ebenso ein einwandfreier Leumund ohne Eintrag im Betreibung und im Strafregister. Deutsch auf C1-Niveau mündlich und schriftlich sowie Französisch und Englisch auf B2-Niveau mündlich und schriftlich werden vorausgesetzt. Flexibilität und selbständiges Arbeiten, gesundes Durchsetzungsvermögen, hohe Arbeitsqualität und konsequenter Service- und Dienstleistungsgedanke, geschickte Kommunikation, positive Lebenseinstellung, Beratungs- und hohe Sozialkompetenz sowie sicheres Auftreten sind weitere Anforderungen. Als Benefit bieten wir regelmässige Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste, eine abwechslungsreiche, erfüllende Aufgabe in einem multikulturellen, dynamischen Umfeld, ein breites Spektrum an Aus- und Weiterbildungsprogrammen, Equal Work Equal Pay zertifiziert sowie die Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu beziehen oder zusätzliche Ferientage zu kaufen. Das Pensum beträgt 80 %.

• Tertiäre Ausbildung: Höhere Fachprüfung oder äquivalent (Eidg. Diplom / Nachdiplomstudium HF)
• 0 bis 1 Jahr relevante Berufserfahrung
• Grund- und Anwenderkenntnisse der MS-Office Applikationen
• Einwandfreier Leumund (kein Eintrag im Betreibungs- und im Strafregister)
• Deutsch | mündlich: C1 | schriftlich: C1
• Französisch | mündlich: B2 | schriftlich: B2
• Englisch | mündlich: B2 | schriftlich: B2
• Flexibilität und selbständiges Arbeiten
• Gesundes Durchsetzungsvermögen
• Hohe Arbeitsqualität und konsequenter Service- und Dienstleistungsgedanke
• Geschickte Kommunikation
• Positive Lebenseinstellung
• Beratungs- und hohe Sozialkompetenz
• Sicheres Auftreten

• Regelmässige Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste
• Abwechslungsreiche, erfüllende Aufgabe in einem multikulturellen, dynamischen Umfeld
• Breites Spektrum an Aus- und Weiterbildungsprogrammen
• Equal Work Equal Pay zertifiziert
• Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu beziehen oder zusätzliche Ferientage zu kaufen

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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