dipl. Pflegefachperson Internistische Pflege in Bern 60-100% – Weiterbildung im EKG-Bereich

Die Dipl. Pflegefachperson Internistische Pflege sorgt in Bern in der Kardiologie für die Pflegequalität bei stationären und ambulanten Patientinnen und Patienten. Die Tätigkeit umfasst die Vorbereitung und Nachbetreuung vor und nach invasiven Eingriffen wie Dilatationen, Stentimplantationen, Pacemakerimplantationen oder elektrophysiologischen Untersuchungen im Herzkatheterlabor und in der Angiosuite. Gegebenenfalls erfolgt eine Monitorüberwachung. Die Dipl. Pflegefachperson Internistische Pflege arbeitet eng mit dem pflegerischen Team des Herzkatheterlabors bzw. der Angiosuite sowie mit den Belegärztinnen und Belegärzten zusammen. Der Einsatz erfolgt im 3-Schichtbetrieb mit Schwerpunkt auf Tages- und Spätdiensten. Eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH/DIN oder AKP ist erforderlich. Berufserfahrung im Akutbereich, idealerweise in der Kardiologie, wird erwartet. Interesse und Motivation zur Weiterentwicklung im Fachgebiet Kardiologie sind Voraussetzung, ebenso Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und die aktive Mitgestaltung einer positiven Teamkultur. Das Pensum beträgt 60–100 %. Die Arbeitszeit erstreckt sich von Montag bis Samstag, wobei maximal ein Samstagseinsatz pro Monat im Tagdienst anfällt. Sonn- und Feiertage sind garantiert frei. Es besteht die Möglichkeit zur Weiterbildung im EKG-Bereich ohne IMC sowie zum Besuch eines EKG-Grundkurses nach der Probezeit. Das Team ist familiär und zeichnet sich durch wertschätzende Zusammenarbeit aus. Dank einer bestehenden Dauernachtwache fallen wenige Nachtwachen an. Es werden fünf Wochen Ferien geboten. Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten stehen zur Verfügung. Das Personalrestaurant bietet gute Konditionen. Das Freizeit-Plus-Modell ermöglicht bis zu zwei zusätzliche Ferienwochen. Die Sozialleistungen in der Pensionskasse sowie der Unfall- und Krankentaggeldversicherung sind sehr gut. Bei einem 100 %-Pensum erhalten Mitarbeitende vier zusätzliche bezahlte freie Tage als Kompensation für die Umkleidezeit. Die Anstellung ist unbefristet und kann per Sofort oder nach Vereinbarung angetreten werden.

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH/DNII oder AKP
• Berufserfahrung im Akutbereich, idealerweise in der Kardiologie
• Interesse und Motivation zur Weiterentwicklung im Fachgebiet Kardiologie
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Aktive Mitgestaltung einer positiven Teamkultur

• Arbeitsort Klinik
• Besetzung per Sofort oder nach Vereinbarung
• Unbefristete Anstellung
• 60%-100% Pensum
• Mo-Sa Arbeitszeit
• Maximal ein Samstagseinsatz pro Monat im Tagdienst
• Sonn- und Feiertage garantiert frei
• Weiterentwicklung im EKG-Bereich ohne IMC
• Besuch eines EKG-Grundkurses nach der Probezeit
• Familiäres Team mit wertschätzender Zusammenarbeit
• Wenig Nachtwachen dank bestehender Dauernachtwache
• Fünf Wochen Ferien
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Personalrestaurant mit guten Konditionen
• Freizeit-Plus-Modell bis zu zwei zusätzliche Ferienwochen
• Sehr gute Sozialleistungen in der Pensionskasse sowie der Unfall- und Krankentaggeldversicherung
• Vier zusätzliche bezahlte freie Tage bei einem 100% Pensum als Kompensation für die Umkleidezeit

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

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