Pflegefachfrau/-mann Psychiatrische Pflege in Sundlauenen 90%

Im Pflegealltag als Pflegefachfrau/-mann Psychiatrische Pflege begleitet man Patient:innen im Alter von 65+ mit psychischen und/oder Demenzerkrankungen pflegerisch-therapeutisch. Die Tätigkeit umfasst die Begleitung im sozialpsychiatrischen, ambulanten Setting sowie im aufsuchenden Kontext. Zudem wirkt man bei der Visite von Alters- und Pflegeheimen in der Region mit. Ein weiterer Schwerpunkt liegt im Aufbau und der Durchführung von Gruppenangeboten. Auch die Mitarbeit bei der Vernetzung und Zusammenarbeit mit internen und externen Fachstellen gehört zu den Aufgaben. Aktive Mitgestaltung eines innovativen und bedarfsgerechten Versorgungsangebots ist Teil der Rolle.

Für diese Position wird ein Diplom als Pflegefachperson HF/FH vorausgesetzt. Umfassende Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen im Alter von 65+ mit psychischen und/oder Demenzerkrankungen ist erforderlich. Gesucht wird jemand mit Interesse und Freude am Aufbau neuer Angebote und Strukturen. Eine selbstständige, initiative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise wird erwartet. Ebenso sind Interesse für sozialpsychiatrische Fragestellungen und innovative Modelle der psychiatrischen Versorgung sowie Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit wichtig. Eine personen-, teame und netzwerkorientierte Arbeitsweise rundet das Profil ab.

Die Anstellung erfolgt zu 90 %. Es gelten Anstellungsbedingungen nach AGV. Freitage bei 2- und 5-jähriger Betriebszugehörigkeit sind vorgesehen. Attraktive Arbeit(zeit-)Modelle und die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen werden geboten. Der Bezug von unbezahltem Urlaub ist möglich. Das Arbeiten in einer Tourismus- und Erholungsregion wird ermöglicht. Ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima sowie eine sorgfältige Einführung sind vorhanden. Die individuelle Entwicklung wird gefördert durch eine mitarbeiterzentrierte Führungsstruktur.

• Diplom als Pflegefachperson HF/FH
• Umfangreiche Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen 65+ mit psychischen und/oder Demenzerkrankungen
• Interesse und Freude am Aufbau neuer Angebote und Strukturen
• Selbstständige, initiative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Interesse für sozialpsychiatrische Fragestellungen und innovative Modelle der psychiatrischen Versorgung
• Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit
• Personen-, team- und netzwerkorientierte Arbeitsweise

• Anstellungsbedingungen nach GAV
• Freitage bei 2- und 5-jähriger Betriebszugehörigkeit
• Attraktive Arbeits(zeit-)modelle
• Bezug von unbezahltem Urlaub
• Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen
• Arbeiten in einer Tourismus- und Erholungsregion
• Freundliches und kollegiales Arbeitsklima
• Sorgfältige Einführung
• Förderung der individuellen Entwicklung
• Mitarbeiterzentrierte Führungsstruktur

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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