Pflegefachperson Chirurgische Pflege – Bern 60-100%

Im Pflegealltag als Pflegefachperson Chirurgische Pflege übernehmen Sie die Betreuung von Patient:innen mit unterschiedlich komplexen Krankheitsbildern auf der gemischt chirurgischen Bettenabteilung. Dabei arbeiten Sie interdisziplinär und patientenorientiert zusammen, wobei eine hohe Dienstleistungsqualität im Vordergrund steht. Für diese Position als Pflegefachperson Chirurgische Pflege in Bern benötigen Sie eine Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF oder FH mit Berufserfahrung im Akutbereich. Eine positive Einstellung sowie Freude an der Mitgestaltung in Veränderungsprozessen sind ebenso wichtig wie eine zuverlässige, belastbare und dynamische Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz. Gute Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeiten auf mindestens B2-Niveau in Deutsch werden vorausgesetzt. Der Einsatz erfolgt von Montag bis Freitag im Zwischendienst zwischen 10:45 und 20:00 Uhr, wobei die Wochenenden frei bleiben. Bei Teilzeitpensum sind auch halbe Tage möglich und die Arbeitszeiten können mitgestaltet werden. Ein ausgewogener Arbeitsplan ist wichtig, wobei auf Wünsche und Bedürfnisse eingegangen wird. Das motivierte und engagierte Team gestaltet eine gemeinsame Teamkultur weiter. Zudem erhalten Sie eine sorgfältige Einführung in die Fachgebiete. Die moderne Infrastruktur im neuen Anna-Seiler-Haus sowie moderne Arbeitsmittel und digitale Dokumentation sind vorhanden. Das Pensum beträgt 60–100 %.

• Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF / FH mit Berufserfahrung im Akutbereich
• Positive Einstellung und Freude an der Mitgestaltung in Veränderungsprozessen
• Zuverlässige, belastbare und dynamische Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
• Gute Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeiten (mind. B2 in Deutsch)

• Einsatz Montag bis Freitag im Zwischendienst von 10:45 – 20:00 Uhr auf der gemischtchirurgischen Bettenabteilung
• Die Wochenenden bleiben frei
• Bei Teilzeitpensum sind auch halbe Tage möglich (Arbeitszeiten können mitgestaltet werden)
• Motiviertes und engagiertes Team, welches eine gemeinsame Teamkultur gestaltet und weiterentwickelt
• Sorgfältige Einführung in die Fachgebiete
• Moderne Infrastruktur im neuen Anna-Seiler-Haus
• Moderne Arbeitsmittel und digitale Dokumentation
• Ein ausgewogener Arbeitsplan ist uns wichtig, dabei gehen wir auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse ein

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

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