Pflegefachfrau/-mann Ambulante Pflege 50% in Küsnacht ZH – Attraktive Fort- und Weiterbildungen

In dieser Funktion als Pflegefachfrau/-mann Ambulante Pflege übernehmen Sie die komplexe Pflege sowie die Anleitung und Delegation. Dabei sind Assessment und Fallführung in komplexen pflegerischen Situationen zentral. Die Leistungserfassung und Pflegedokumentation erfolgt mittels klinischem Informationssystem. Sie leiten und gestalten die Pflegeprozesse aktiv mit und wirken bei der Neugestaltung der Prozesse und Standards mit. Die Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden gehört ebenfalls zu den Aufgaben. Für die Position wird eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH verlangt. Stark im Assessment mit RAF-FC und in der Fallführung in der Spitex sind geforderte Kompetenzen. Gute organisatorische und delegierende Fähigkeiten sowie hohe Selbständigkeit und vernetztes Denken sind notwendig. Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch- sowie EDV-Kenntnisse werden erwartet. Ein Fahrausweis Kategorie B ist von Vorteil. Das Pensum beträgt 50 %. Zu den Benefits gehören 6 Wochen Ferien bis zur Vollendung des 20. Altersjahr, 5 Wochen Ferien ab dem 21. Altersjahr und 6 Wochen Ferien ab dem 50. Altersjahr. Es gibt einen ganztägigen Feiertag Sechseläuten und Chili-Montag sowie einen 1/2 Arbeitstag Nachmittag des 24. und 31. Dezembers. Zwei bezahlte Pausen pro Tag zu 15 Minuten, bezahlte Umkleidezeit und Geschenke zum Geburtstag sind vorgesehen. Firmen- und Teamanlässe sowie ein Dienstaltersgeschenk ab dem 5. Dienstjahr werden angeboten. Attraktive Fort- und Weiterbildungen stehen zur Verfügung. 2/3 der Pensionskassenbeiträge, Krankentaggeld Prämienübernahme und Private Unfallversicherung BU/NBA Prämienübernahme werden durch die Arbeitgeberin getragen. Eine Vermittlungsprämie für Weiterempfehlung neuer Mitarbeitenden, automatischer Teuerungsausgleich, Gratis-Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee sowie ein grosses Angebot an Verpflegung zu reduzierten Preisen sind vorhanden. Ein Beitrag an ÖV-Abo, 50 % Rabatt für die Saisonkarte der Badeanstalten in Küsnacht, 50 % Rabatt auf das Fitnessabonnement und Rabatt in interner Apotheke werden gewährt. Leistungsstarke und gut gewartete e-Bikes sowie Autos stehen zur Verfügung.

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH
• Stark im Assessment mit RAI-HC und in der Fallführung in der Spitex
• Gute organisatorische und delegierende Fähigkeiten
• Hohe Selbständigkeit und vernetztes Denken
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch- sowie EDV-Kenntnisse
• Fahrausweis Kategorie B von Vorteil

• 6 Wochen Ferien bis zur Vollendung des 20. Altersjahr
• 5 Wochen Ferien ab dem 21. Altersjahr
• 6 Wochen Ferien ab dem 50. Altersjahr
• ganztägiger Feiertag Sechseläuten und Chilbi-Montag
• 1/2 Arbeitstag Nachmittag des 24. und 31. Dezembers
• Zwei bezahlte Pausen pro Tag zu 15 Minuten
• Bezahlte Umkleidezeit
• Geschenke zum Geburtstag
• Firmen- und Teamanlässe
• Dienstaltersgeschenk ab dem 5. Dienstjahr
• Attraktive Fort- und Weiterbildungen
• 2/3 der Pensionskassenbeiträge durch Arbeitgeberin
• Krankentaggeld Prämienübernahme durch Arbeitgeberin
• Private Unfallversicherung BU/NBU Prämienübernahme durch Arbeitgeberin
• Vermittlungsprämie für Weiterempfehlung neuer Mitarbeitender
• automatischer Teuerungsausgleich
• Gratis-Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee
• grosses Angebot an Verpflegung zu reduzierten Preisen
• Beitrag an ÖV-Abo
• 50% Rabatt für die Saisonkarte der Badeanstalten in Küsnacht
• 50% Rabatt auf das Fitnessabonnement
• Rabatt in interner Apotheke
• Leistungsstarke und gut gewartete e-Bikes
• Autos stehen zur Verfügung

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

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Vertrauliche Vermittlung durch medamicus – Küsnacht ZH

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

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