Pflegeexperte/Pflegeexpertin Psychiatrische Pflege – Weiterbildung Infektionsprävention

Als Pflegeexperte oder Pflegeexpertin Psychiatrische Pflege mit Weiterbildung Infektionsprävention übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Bereich der Hygiene und Infektionskontrolle. Sie beraten die Mitarbeitenden in Fragen der Infektionsprävention und passen Hygienekonzepte sowie Präventionsstrategien an. Die Sicherstellung der Qualität dieser Konzepte gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Planung und Leitung von Schulungen, Workshops und Audits. Durch die Analyse von Infektionsdaten leiten Sie evidenzbasierte Massnahmen ab, um die Patientensicherheit zu verbessern. Bei Infektionsgeschehen und im Krisenmanagement bringen Sie Ihr Fachwissen ein und untersuchen die Vorfälle. In dieser Funktion arbeiten Sie eng mit der Infektiologie des Partnerkrankenhauses zusammen. Für die Position benötigen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF oder FH sowie eine Weiterbildung im Bereich Infektionsprävention oder Klinikhygiene. Alternativ besteht die Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Bereich. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Infektionsprävention sind erforderlich. Ausgeprägte Kommunikations-, Beratungs- und Sozialkompetenzen sowie fliessende Deutschkenntnisse sind notwendig. Gelegentlich sind Reisetätigkeiten an andere Standorte zu erwarten. Das Pensum beträgt 50–60 %. Der Starttermin ist der 1. November 2026 oder nach Vereinbarung. Sie erhalten Unterstützung bei der Weiterbildung im Bereich Infektionsprävention oder Klinikhygiene. Ein Onboarding im neuen Team und mit weiteren Kolleginnen und Kollegen wird angeboten. Ein individueller Einführungsplan sorgt für eine schnelle Orientierung. Zudem haben Sie Zugriff auf relevante interne Informationen vor dem ersten Arbeitstag.

• Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/FH
• Weiterbildung im Bereich Infektionsprävention oder Klinikhygiene
• Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Infektionsprävention oder Klinikhygiene
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Infektionsprävention
• Ausgeprägte Kommunikations-, Beratungs- und Sozialkompetenzen
• Fliessende Deutschkenntnisse
• Bereitschaft zu sporadischen Reisetätigkeiten an andere Standorte

• Starttermin 1. November 2026 oder nach Vereinbarung
• Unterstützung bei der Weiterbildung im Bereich Infektionsprävention oder Klinikhygiene
• Onboarding im neuen Team und mit weiteren Kolleginnen und Kollegen
• Individueller Einführungsplan zur schnellen Orientierung
• Zugriff auf relevante interne Informationen vor dem ersten Arbeitstag

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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