Teamleiter/in Pflege Psychiatrische Pflege in Baden 80-100% – Vielseitige gerontopsychiatrische Abteilung

Du übernimmst die Rolle als Teamleiter/in Pflege Psychiatrische Pflege in Baden und leitest eine vielseitige gerontopsychiatrische Abteilung. In dieser Position übernimmst du die fachliche Führung der Mitarbeitenden auf der Pflegeabteilung und begleitest sie in komplexen gerontopsychiatrischen Pflegesituationen. Du planst und setzt Strategien für die Fachentwicklung der Mitarbeitenden um und festigst den Pflegeprozess durch die Umsetzung von Neuerungen. Zudem coachst du Mitarbeitende und führst regelmässige Fallbesprechungen sowie Wissenstransfers auf der Pflegeabteilung durch. Die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Fachpersonen, Ärzten und Angehörigen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben, wobei du auch in der direkten Pflege mitwirkst. Für diese Position bringst du eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF / FH oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung mit. Ein CAS im Bereich Gerontopsychiatrie oder Psychiatrie ist wünschenswert, ebenso wie Erfahrung in der Fachführung. Wir suchen jemanden mit Freude an der Weitergabe von Fachwissen und der Stärkung von Teams, der Ruhe, Reflexionsfähigkeit und Sicherheit in anspruchsvollen Situationen mitbringt. Humor, Empathie und eine wertschätzende Grundhaltung sind für uns ebenso wichtig wie Interesse an Weiterentwicklung und moderner Pflegequalität. Du hast Freude an Verantwortung und Mitgestaltung von Neuem und verfügst über hohe Sozialkompetenz, Belastbarkeit, Pragmatismus und Lösungsorientierung. Eine selbstständige und reflektierte Arbeitsweise sowie professionelles Handeln und eine Vorbildfunktion sind für dich selbstverständlich. Wir bieten dir ein Pensum von 80–100 % und einen Starttermin im Herbst 2026. Bei uns findest du ein engagiertes Team und fachliche Unterstützung im anspruchsvollen Pflegealltag. Wir fördern Qualität und Entwicklung und bieten dir ein Arbeitsumfeld mit ganzheitlichem Denken der psychiatrischen Pflege im Alter. Du erhältst Raum für fachliche Entwicklung, Mitgestaltung und neue Ideen in einer Kultur mit Fokus auf Beziehungsgestaltung statt starrer Abläufe. Die enge interprofessionelle Zusammenarbeit und attraktive Benefits in den Bereichen Work-Life-Balance, Gesundheitsförderung, Wellness, Vergünstigungen und Zukunft runden das Angebot ab.

• Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF / FH oder gleichwertig anerkannte Ausbildung
• CAS im Bereich Gerontopsychiatrie oder Psychiatrie
• Erfahrung in der Fachführung
• Freude an der Weitergabe von Fachwissen und Stärkung von Teams
• Ruhe, Reflexionsfähigkeit und Sicherheit in anspruchsvollen Situationen
• Humor, Empathie und wertschätzende Grundhaltung
• Interesse an Weiterentwicklung und moderner Pflegequalität
• Freude an Verantwortung und Mitgestaltung von Neuem
• Hohe Sozialkompetenz, Belastbarkeit, Pragmatismus und Lösungsorientierung
• Selbstständige und reflektierte Arbeitsweise
• Professionelles Handeln und Vorbildfunktion

• 80 – 100 % Pensum
• Starttermin im Herbst 2026
• Engagiertes Team
• Fachliche Unterstützung im anspruchsvollen Pflegealltag
• Förderung von Qualität und Entwicklung
• Vielseitige gerontopsychiatrische Abteilung
• Team mit Herz, Humor und gegenseitiger Unterstützung
• Arbeitsumfeld mit ganzheitlichem Denken der psychiatrischen Pflege im Alter
• Raum für fachliche Entwicklung, Mitgestaltung und neue Ideen
• Kultur mit Fokus auf Beziehungsgestaltung statt starrer Abläufe
• Enge interprofessionelle Zusammenarbeit
• Attraktive Benefits in den Bereichen Work-Life-Balance, Gesundheitsförderung, Wellness, Vergünstigungen und Zukunft

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

je nach Profil und Erfahrung

sofort oder nach Vereinbarung

Vertrauliche Vermittlung durch medamicus – Baden

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und die direkte Kommunikation mit Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.