Pflegefachperson Psychiatrische Pflege 80% in Bern – Beitrag in Lehre, Weiterbildung, Forschung

Die Pflegefachperson Psychiatrische Pflege ist in einem klinischen Umfeld tätig, wobei das Pensum 80 % beträgt. Zu den Aufgaben gehört die Betreuung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in Notfällen. Es erfolgt eine interdisziplinäre Fallführung im Behandlungsteam. Die Funktion umfasst die Begleitung und Unterstützung von Lernenden im Berufsalltag sowie die Rolle als Berufsbildnerin/Berufsbildner im Notfallbereich. Weiterhin sind die Sicherung, Entwicklung und Evaluation von Behandlungsprozessen zu übernehmen. Teilnahme an Teamsitzungen und interdisziplinären Fallbesprechungen ist vorgesehen. Zudem sind Teilnahme an Familiengesprächen und Supervisionen Teil der Tätigkeit. Die elektronische Dokumentation mit klinischem Informationssystem wird durchgeführt. Die Leistungserfassung erfolgt lückenlos mit elektronischer Dokumentation. Für die Stelle wird eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF verlangt. Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie Erfahrung im psychiatrischen Umfeld sind notwendig. Eine Weiterbildung als Berufsbildnerin/Berufsbildner oder die Bereitschaft zur Absolvierung wird vorausgesetzt. Hohe Sozial-, Fach- und Methodenkompetenz sind erforderlich. Die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit interdisziplinärem Team wird erwartet. Eine engagierte, belastbare und flexible Persönlichkeit wird gesucht. Eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise ist notwendig. Es besteht eine enge Zusammenarbeit mit Kompetenzzentren. Die Arbeitsatmosphäre ist kollegial mit Respekt und Wertschätzung. Die Tätigkeitsfelder sind hochstrukturiert und abwechslungsreich. Ein Beitrag in den Bereichen Lehre, Aus- und Weiterbildung sowie Forschung ist vorgesehen.

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• Erfahrung im psychiatrischen Umfeld
• Weiterbildung als Berufsbildnerin/Berufsbildner oder Bereitschaft zur Absolvierung
• Hohe Sozial-, Fach- und Methodenkompetenz
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit interdisziplinärem Team
• Engagierte, belastbare und flexible Persönlichkeit
• Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise

• Enge Zusammenarbeit mit Kompetenzzentren
• Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit Respekt und Wertschätzung
• Hochstrukturierte und abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder
• Beitrag in den Bereichen Lehre, Aus- und Weiterbildung sowie Forschung

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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