Pflegefachperson Langzeitpflege in Uster 50-100%

Die Pflegefachperson Langzeitpflege in Ulster übernimmt die Mitverantwortung für eine bedarfs- und situationsgerechte Pflege und Betreuung. Dabei werden die Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner erfasst und dokumentiert. Die Planung der Ressourcen für Pflege und Betreuung gehört ebenso zu den Aufgaben wie die Information, Anleitung und Unterstützung der Bewohnerinnen und Bewohner und Bezugspersonen. Zudem erfolgt die Dokumentation der Pflege- und Betreuungsleistungen sowie die Erfassung von Leistungen und Materialien. Ärztliche Verordnungen werden von der Pflegefachperson Langzeitpflege ausgeführt. In Notfallsituationen trägt sie die Verantwortung für das richtige Handeln. Auch die Begleitung, Motivation und Unterstützung der Lernenden ist Teil der Tätigkeit. Für diese Funktion ist eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF erforderlich. Berufserfahrung in der Langzeitpflege wird vorausgesetzt, ebenso Weiterbildungen im Fachbereich Langzeitpflege. Hohe Professionalität im Pflegealltag, Lebenserfahrung und gute Umgangsformen sind wichtig. Ausgeprägtes Dienstleistungsdenken sowie eine fröhliche und natürliche Art sind weitere Qualifikationen. Das Wirkungsfeld wird als interessant und dynamisch beschrieben. Die Zusammenarbeit erfolgt in einem interdisziplinären Team. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen sowie ein zentral gelegener, attraktiver Arbeitsplatz werden geboten. Das Pensum liegt zwischen 50 und 100 Prozent.

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF
• Berufserfahrung in der Langzeitpflege
• Weiterbildungen im Fachbereich Langzeitpflege
• Hohe Professionalität im Pflegealltag
• Lebenserfahrung
• Gute Umgangsformen
• Ausgeprägtes Dienstleistungsdenken
• Fröhliche und natürliche Art

• Interessantes und dynamisches Wirkungsfeld
• Lebhafte Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
• Zentral gelegener, attraktiver Arbeitsplatz

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
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Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

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