dipl. Pflegefachperson Notfallpflege 60-100% in Burgdorf

Als Dipl. Pflegefachperson Notfallpflege in Burgdorf übernehmen Sie die Betreuung von Patienten und Angehörigen in akuten Situationen. Zu Ihren Kernaufgaben gehören die Triage sowie die ganzheitliche Pflege auf der Notfallstation. Sie leisten die Erstversorgung der Akutpatienten im ärztlichen Team und koordinieren die weitere Behandlung im interdisziplinären Team. Die Arbeit erfolgt im 24/7-Schichtbetrieb. Für diese Rolle als Dipl. Pflegefachperson Notfallpflege bringen Sie ein Diplom in Pflege HF, FH oder ein gleichwertiges ausländisches Diplom mit. Erfahrung in der Akutpflege ist erforderlich. Zudem ist die Anerkennung als dipl. Expertin oder Experte Notfallpflege nötig. Ein respektvoller und einfühlsamer Umgang mit Menschen sowie Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein werden vorausgesetzt. Es besteht die Möglichkeit zum Nach Diplomstudiengang in Notfallpflege. Das Pensum beträgt 60–100 %. Die Einsatzplanung erfolgt sorgfältig nach individuellen Wünschen. Sie profitieren von 25 bis 32 Ferientagen pro Jahr sowie einem freien Tag am Geburtstag. Ebenso ist ein unbezahlter Urlaub möglich. Die Anstellung richtet sich nach dem AGV für Personal Berner Spitäler und Kliniken. Weitere Vorteile umfassen Rabatt auf Verpflegung in der Kantine, Zugang zu Parkplätzen, einen freien Tag für Unternehmenskultur-Anlässe und interne Vergünstigungen.

• Diplom in Pflege HF/FH oder gleichwertiges ausländisches Diplom
• Erfahrung in der Akutpflege
• Anerkennung als dipl. Expertin/Experte Notfallpflege
• Möglichkeit zum Nachdiplomstudiengang in Notfallpflege
• Respektvoller und einfühlsamer Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Pensum von 60–100%
• Sorgfältige Einsatzplanung nach individuellen Wünschen
• 25 bis 32 Ferientage pro Jahr
• Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs
• Freier Tag am Geburtstag
• Anstellung nach GAV für Personal Berner Spitäler und Kliniken
• Rabatt auf Verpflegung in der Kantine
• Zugang zu Parkplätzen
• Freier Tag für Unternehmenskultur-Anlässe
• Interne Vergünstigungen

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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