Stationsleitung Pflege Langzeitpflege in Chur 80-100% – Aussicht auf Übernahme der Stationsleitung

Im Pflegealltag der Langzeitpflege in Chur unterstützt du die Stationsleitung bei der fachlichen und organisatorischen Führung. Zu deinen Kernaufgaben gehört die Vertretung der Leitung bei Abwesenheit sowie die Koordinierung der täglichen Abläufe. Du setzt die Mitarbeitenden nach ihren Kompetenzen ein und übernimmst die Bezugspflege. Dabei planst und steuerst du den Pflegeprozess, sicherst die Pflegedokumentation und achtest auf die korrekte ESA-Erfassung. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Begleitung neuer Mitarbeitender und Lernender sowie der Förderung der Zusammenarbeit im Team. Du nimmst an Fallbesprechungen teil und wirkst aktiv im Projekt zur Umstellung von BESA auf interRAI LTCF mit. Als Dipl. Pflegefachperson HF/FH bringst du Berufserfahrung in der Pflege in der Schweiz mit; Erfahrung in der Langzeitpflege ist von Vorteil. Du zeigst Interesse an einer Entwicklung im Bereich Leadership und Freude an der Begleitung und Entwicklung eines Teams. Organisationsgeschick, klare Kommunikation sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sind für diese Rolle in der Langzeitpflege zentral. Zudem erwartet wird ein sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Das Pensum beträgt 80-100 % mit der Aussicht auf die Übernahme der Stationsleitung. Dir bietet sich Gestaltungsspielraum an einem modernen, innovativen Arbeitsplatz mit sehr guter ÖV-Anbindung. Zu den Annehmlichkeiten gehören mindestens 5 Wochen Ferien, die Möglichkeit für unbezahlten Urlaub, die Gratisnutzung des Wellnessbereichs sowie eine Kostenreduktion im Gourmetrestaurant.

• Dipl. Pflegefachperson HF/FH
• Berufserfahrung in der Pflege in der Schweiz
• Vorzugsweise Erfahrung in der Langzeitpflege
• Interesse an Entwicklung im Bereich Leadership
• Freude an Begleitung und Entwicklung eines Teams
• Organisationsgeschick
• Klare Kommunikation
• Selbstständige Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Pensum 80-100%
• Aussicht auf Übernahme der Stationsleitung
• Gestaltungsspielraum
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
• Moderner, innovativer Arbeitsplatz
• Sehr gute ÖV-Anbindung
• Gratisnutzung des Wellnessbereichs
• Kostenreduktion im Gourmetrestaurant

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

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Vertrauliche Vermittlung durch medamicus – Chur

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

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