Fachexperte/Fachexpertin Pflege Geriatrische Pflege 80-100% in Basel – Flexibles Ferien-Wahl-Modell

Die Fachexpertin oder der Fachexperte Pflege Geriatrische Pflege entwickelt Konzepte, Standards und Qualitätsprojekte. Die Verantwortung von Pflegeplanungen nach RAI gehört zum Tätigkeitsfeld. Zudem erfolgt die Unterstützung der Teams bei der Pflegedokumentation mit klinischem Informationssystem. Die Begleitung der Mitarbeitenden direkt auf den Wohnbereichen ist ebenso Teil der Rolle. Es wird die Leitung von Fallbesprechungen sowie die Unterstützung bei komplexen Fallbesprechungen wahrgenommen. Aktuelle Erkenntnisse aus Forschung und gesetzlichen Vorgaben werden in den Pflegeprozess eingebracht. Die Sicherstellung der Qualität im Pflegeprozess hat Priorität. Wissen wird verständlich und praxisnah weitergegeben. Schulung und Stärkung der Mitarbeitenden im Alltag werden durchgeführt. Für die Position als Fachexperte/Fachexpertin Pflege Geriatrische Pflege ist ein Diplom als Pflegefachperson HF oder FH mit SRK-Anerkennung erforderlich. Erfahrung in der Langzeitpflege und in der Psychogeriatrie wird vorausgesetzt. Professionelle Pflege und individuelles Wohlbefinden der Bewohnenden stehen im Fokus. Vernetztes Denken sowie die Fähigkeit, Lösungen statt Probleme zu finden, sind notwendig. Offene, transparente und wertschätzende Kommunikation wird erwartet. Organisationstalent ist gefordert. Deutsch Niveau C1 wird vorausgesetzt. Das Pensum beträgt 80–100 %. Es besteht ein Gestaltungsspielraum. Kurze Entscheidungswege und offene Türen sind vorhanden. Ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld wird geboten. Gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit ist gegeben. Ein Beitrag an ÖV-Abo wird gewährt. Real-Feriengeld wird angeboten. Ein flexibles Ferien-Wahl-Modell mit 20 bis 35 Tagen ist verfügbar.

• Diplom als Pflegefachperson HF oder FH (SRK-Anerkennung)
• Erfahrung in der Langzeitpflege
• Erfahrung in der Psychogeriatrie
• Professionelle Pflege und individuelles Wohlbefinden der Bewohnenden
• Vernetztes Denken
• Lösungen statt Probleme finden
• Offene, transparente und wertschätzende Kommunikation
• Organisationstalent
• Deutsch Niveau C1

• Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege und offene Türen
• Wertschätzendes, kollegiales Umfeld
• Gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Beitrag an ÖV-Abo
• Reka-Feriengeld
• Flexibles Ferien-Wahl-Modell (20 – 35 Tage)

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

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medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

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