Stationsleitung Pflege Allgemeinpflege in Luzern 80-100% – Individuelle Leadership-Entwicklung

Du übernimmst als Stationsleitung Pflege Allgemeinpflege die fachliche, personelle und organisatorische Führung der Wochenbettabteilung mit 26 Mitarbeitenden. Dabei sicherst du professionellen, herzlichen und qualitativ hochstehenden Pflegealltag. Du bist im Pflegealltag präsent und leistest fachliche Unterstützung für dein Team. Die Betreuung von Wöchnerinnen sowie chirurgischen Patientinnen und Patienten gehört zu deinen Kernaufgaben. Du begleitest Mitarbeitende sowie Auszubildende und erkennst Entwicklungs- und Optimierungspotenziale. Deine Ideen bringst du in Projekte und Prozesse ein. Gemeinsam mit Gebärsaal, Pflege und ärztlichem Dienst entwickelst du die Geburtswelt weiter. Als Dipl. Pflegefachperson HF/FH bringst du Erfahrung im Wochenbett mit. Führungserfahrung ist von Vorteil, eine Führungsausbildung oder Bereitschaft zur Absolvierung erwarten wir. Deine strukturierte, analytische Denkweise und dein betriebswirtschaftliches Verständnis zeichnen dich aus. Du kommunizierst klar, entscheidest selbstständig und bist verlässlich. Freude an der gezielten Entwicklung von Mitarbeitenden ist dir wichtig. Wir bieten dir eine unbefristete Anstellung mit einem Pensum von 80–100 %. Der Start erfolgt per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung. Diese anspruchsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum erwartet dich. Kurze Entscheidungswege ermöglichen dir effizientes Arbeiten. Wir unterstützen dich mit individueller Leadership-Entwicklung. Attraktive Verpflegung im Personalrestaurant und ein attraktives Mobilitätskonzept runden das Angebot ab. Weitere Benefits und Anstellungsbedingungen stehen dir zur Verfügung.

• Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Erfahrung im Wochenbett
• Führungserfahrung von Vorteil
• Führungsausbildung oder Bereitschaft zur Absolvierung
• Strukturierte, analytische Denkweise und betriebswirtschaftliches Verständnis
• Klarheit in Kommunikation, Entscheidungsstärke und hohe Verbindlichkeit
• Freude an der gezielten Entwicklung von Mitarbeitenden

• Unbefristete Anstellung
• 80-100% Pensum
• Start per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung
• Anspruchsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege
• Individuelle Leadership-Entwicklung
• Attraktive Verpflegung im Personalrestaurant
• Attraktives Mobilitätskonzept
• Weitere Benefits und Anstellungsbedingungen

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

je nach Profil und Erfahrung

sofort oder nach Vereinbarung

Vertrauliche Vermittlung durch medamicus – Luzern

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und die direkte Kommunikation mit Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.