Fachkraft Gesundheitsmanagement – Basel 80-100% – Breites Weiterbildungsangebot

Die Fachkraft Gesundheitsmanagement übernimmt in Basel eine zentrale Rolle im Begleiteten Wohnen. Im Arbeitsalltag liegt der Fokus auf der Entwicklung von Fachthemen und Standards sowie der Erstellung von Konzepten für den Geschäftsbereich. Zudem verantwortet die Person das Klientenmanagement, Qualitätsüberprüfungen und die Akquise, Belegungsplanung sowie das Controlling der Wohnplätze. Eine weitere Aufgabe ist die Durchführung von Befragungen zur Qualitätssicherung. Die Fachkraft leitet Projekte und Arbeitsgruppen zur Angebotsverbesserung und unterstützt Leitungspersonen bei fachlichen Fragestellungen. Dabei pflegt sie ein internes und externes Netzwerk. Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik auf HF- oder FH-Stufe. Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungswesen und Case Management sind ebenso erforderlich wie Erfahrung im kantonalen Bedarfserhebungsverfahren. Die Kandidatin oder der Kandidat bringt Berufserfahrung im Umgang mit kognitiven und psychiatrischen Beeinträchtigungen mit. Zudem sind Kenntnisse der digitalen Klienten-Dokumentation gefragt. Eine hohe Kooperationsfähigkeit, selbstorganisierte Arbeitsweise sowie Organisations- und Planungstalent gehören zu den Anforderungen. Überzeugungskraft gegenüber unterschiedlichen Anspruchsgruppen ist unerlässlich. Die Stelle bietet ein Pensum von 80 bis 100 Prozent. Es gelten attraktive öffentlich-rechtliche Anstellungsbedingungen. Mitarbeitende profitieren von einem breiten internen und externen Weiterbildungsangebot. Der Job bietet Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung in einem motivierten Leitungsteam. Diese Position im Gesundheitsmanagement verbindet strategische Konzeption mit operativem Qualitätsmanagement im sozialen Bereich.

• Abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik HF/FH
• Kenntnisse im Sozialversicherungswesen und Case Management
• Erfahrung im kantonalen Bedarfserhebungsverfahren
• Kenntnisse der digitalen Klienten-Dokumentation
• Berufserfahrung im Umgang mit kognitiven Beeinträchtigungen
• Berufserfahrung im Umgang mit psychiatrischen Beeinträchtigungen
• Hohe Kooperationsfähigkeit und selbstorganisierte Arbeitsweise
• Organisations- und Planungstalent
• Überzeugungskraft bei unterschiedlichen Anspruchsgruppen

• Pensum 80 – 100 %
• Attraktive öffentlich-rechtliche Anstellungsbedingungen
• Breites internes und externes Weiterbildungsangebot
• Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung
• Mitarbeit in einem motivierten Leitungsteam

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

je nach Profil und Erfahrung

sofort oder nach Vereinbarung

Vertrauliche Vermittlung durch medamicus – Basel

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und die direkte Kommunikation mit Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.