Stationsleiter/in Pflege Langzeitpflege 80-100% in Wetzikon ZH

je nach Profil und Erfahrung

sofort oder nach Vereinbarung

Arbeitgeber anonymisiert

Vertrauliche Vermittlung durch medamicus

Stationsleiter/in Pflege Langzeitpflege übernimmt die Verantwortung für eine Station mit 12 Bewohnenden mit mittelgradiger bis schwerer Demenz; pflegt und begleitet die Bewohnenden in allen Bereichen des täglichen Lebens; führt personell und organisatorisch 10 Mitarbeitende sowie 1–2 Auszubildende; sichert den Pflegeprozess, die Lebensumfeld- und Alltagsgestaltung inklusive Aktivierung; unterstützt und leitet das nicht diplomierte Pflegepersonal; setzt das Bezugspersonensystem um; begleitet und berät Angehörige; wirkt bei Familiengesprächen und Fallbesprechungen mit; arbeitet interdisziplinär mit dem Team und Ärzten sowie weiteren Partnern; übernimmt Tages- und Schichtverantwortung; sichert die Pflegedokumentation und den Informationsfluss; keine Nachtdienste. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF mit DN I/II, AKP, PS KP, KWS und IP erforderlich; Freude an beziehungsorientierter Arbeit und Offenheit im Umgang mit Demenzbedürfnissen; selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise; erfahrungsgemäss vorteilhaft. Arbeitsort mit geschätztem Engagement und willkommenen Ideen; interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld; gutes Betriebsklima mit gegenseitiger Wertschätzung; inspirierende Zusammenarbeit mit engagierten Kolleginnen und Kollegen; internes Förder- und Fortbildungsprogramm; Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Übernahme verantwortungsvoller Fachaufgaben; Unterstützung von externen Weiterbildungen durch Kostenbeteiligung und Freistellung; attraktive Anstellungsbedingungen; 5 Wochen Ferien; ab 50 Jahren 6 Wochen; gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr; diverse Vergünstigungen; Wiedereinsteiger/-innen willkommen; Pensum 80–100 %.

• abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF
• DN I/II
• AKP
• PSKP
• KWS
• IKP
• Freude an beziehungsorientierter Arbeit
• Offenheit und Kreativität im Umgang mit den Bedürfnissen von Menschen mit Demenz
• selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• ev. bereits Erfahrung in einer ähnlichen Position

• arbeitsort, an welchem Ihr Engagement geschätzt wird und Ihr Mitdenken und Ihre Ideen willkommen sind
• interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
• gutes Betriebsklima mit ausgeprägter gegenseitiger Wertschätzung
• inspirierende Zusammenarbeit mit hochmotivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen
• attraktives und umfassendes internes Förder- und Fortbildungsprogramm
• zahlreiche Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Möglichkeit zur Übernahme von verantwortungsvollen Fachaufgaben
• Unterstützung von externen Weiter- und Fortbildungen durch Kostenbeteiligung und Übernahme von Arbeitstagen
• attraktive Anstellungsbedingungen in einem innovativen zukunftsgerichteten Betrieb mit flacher Hierarchie
• 5 Wochen Ferien
• ab 50 Jahren 6 Wochen
• gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr
• diverse Vergünstigungen
• Wiedereinsteiger/-innen willkommen

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und die direkte Kommunikation mit Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.