Teamleiter/in Pflege Seniorenpflege in Niederbipp 80-100% – Förderung der fachlichen Entwicklung

je nach Profil und Erfahrung

sofort oder nach Vereinbarung

Arbeitgeber anonymisiert

Vertrauliche Vermittlung durch medamicus

Im Pflegealltag als Teamleiter/in in der Seniorenpflege übernimmt die Rolle die Organisation, Delegation und Überwachung von Pflege- und Betreuungsprozessen sowie die Beurteilung pflegerelevanter Informationen und Formulierung von Pflegediagnosen. Es werden passende Massnahmen eingeleitet und die Pflegequalität im Palliativ Care gesichert und weiterentwickelt. Die Position wird in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung ausgeübt und umfasst die Vertretung bei Abwesenheit. Als Vorbild werden gängige Aufgaben der Funktionsstufe selbst ausgeführt. Vorausgesetzt wird eine Ausbildung auf Funktionsstufe 2 oder 3 als Fachperson Gesundheit oder Dipl. Pflegefachperson HF, mehrfache Erfahrung in der Langzeitpflege sowie Erfahrung als RAF-Supervisor oder Bereitschaft zur Weiterentwicklung zum Supervisor. Lösungsorientiertes Denken in herausfordernden Situationen und ein Interesse an Palliative Care, inklusive Beitrag zur Zertifizierung, sind erforderlich. Die Position bietet eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem dynamischen Umfeld, fördert die fachliche Entwicklung und unterstützt bei Weiterbildungen. Das Pensum liegt bei 80–100 %.

• Ausbildung auf Funktionsstufe 2 oder 3 (Fachperson Gesundheit oder dipl. Pflegefachperson HF)
• Mehrfache Erfahrung in der Langzeitpflege
• Erfahrung als RAI-Supervisor oder Bereitschaft zur Weiterentwicklung zum Supervisor
• Lösungsorientiertes Denken in herausfordernden Situationen
• Interesse an Palliative Care und Beitrag zur Zertifizierung

• Verantwortungsvolle und vielseitige Position
• Dynamisches Umfeld
• Willkommene Ideen
• Förderung der fachlichen Entwicklung
• Unterstützung bei Weiterbildungen

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und die direkte Kommunikation mit Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.