Stationsleiter/in Pflege Reha-Pflege 80-100% in Barmelweid

je nach Profil und Erfahrung

sofort oder nach Vereinbarung

Arbeitgeber anonymisiert

Vertrauliche Vermittlung durch medamicus

Stationsleiter/in Pflege Reha-Pflege übernimmt die stellvertretende Leitung des Leistungsmanagements und der Fakturierung; sorgt für vollständige und korrekte Abrechnung nach TARMED, TARDOC, Swiss Re, TARPSY und ST. Reha; bearbeitet Rechnungs-Rückweisungen und Beanstandungen als erste Ansprechperson bei tariflichen und abrechnungstechnischen Fragen; erstellt Prozessdokumentationen und Handbücher; organisiert und führt Anwender-, Leistungs- und Tarifschulungen durch; überwacht und optimiert die Leistungserfassung; wirkt an der Weiterentwicklung von Prozessen und internen Kontrollsystemen mit; pflegt Stammdaten im klinischen Informationssystem; beteiligt sich an Projekten und Arbeitsgruppen; verwaltet die Debitoren und führt das Mahnwesen durch. Erforderlich ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position; fundierte Kenntnisse der schweizerischen Tarifwerke und Abrechnungsregeln sind zwingend; sichere Bedienung von MS-Office und dem klinischen Informationssystem wird vorausgesetzt. Die Rolle erfordert eine selbstständige, pflichtbewusste, belastbare und diskrete Arbeitsweise; Teamfähigkeit, schnelle Lösungsorientierung und unternehmerisches Denken sind entscheidend. Die Stelle ist mit 80–100 % ausgelegt; das Arbeitsumfeld ist interdisziplinär, familiär und zukunftsgerichtet; es bietet fortschrittliche Anstellungsbedingungen, vorteilhafte Sozialleistungen und interne Vergünstigungen. Weiterbildung und berufliche Entwicklung werden aktiv unterstützt.

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• fundierte Kenntnisse des CH-Gesundheitswesens, insbesondere der Tarifwerke und Abrechnungsregeln (TARMED/TARDOC, SwissDRG, TARPSY und ST Reha)
• gute MS-Office und klinisches Informationssystem-Kenntnisse
• selbstständige, pflichtbewusste, belastbare, verschwiegene und diskrete Art
• Teamfähigkeit
• speditive und lösungsorientierte Arbeitsweise
• unternehmerisches und bereichsübergreifendes Denken und Handeln

• 80-100%
• moderne und zukunftsgerichtete Klinik
• familiäres Umfeld
• interdisziplinäres Arbeitsumfeld
• fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• vorteilhafte Sozialleistungen
• vielseitiges Freizeitangebot
• interne Vergünstigungen

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und die direkte Kommunikation mit Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.