Fachkraft Gesundheitsmanagement in St. Gallen 60-100%

Arbeitsort

St. Gallen,

AR

Adresse anonymisiert

Arbeitspensum

60-100%

Lohn

je nach Profil und Erfahrung

CHF 90'000 - 108'000

pro Jahr bei 100%

Start ab

sofort oder nach Vereinbarung

Vermittler

medamicus logo webp

Arbeitgeber anonymisiert

Vertrauliche Vermittlung durch medamicus

veröffentlicht:

2026-02-23

gültig bis:

2026-04-23

Stellenbeschreibung

Fachkraft Gesundheitsmanagement in St. Gallen mit einem Pensum von 60–100 % analysiert, entwickelt und optimiert ambulante Prozesse und leitet oder koordiniert operative Projekte im ambulanten Bereich. Die Rolle übernimmt standortübergreifend die Koordination und Schnittstellenfunktion zwischen Pflege, Ärzteschaft und Disposition sowie die Mitgestaltung und Optimierung des klinischen Informationssystems im ambulanten Umfeld. Die Sicherstellung einer korrekten und effizienten ambulanten Leistungserfassung sowie die strukturierte Vorbereitung, Begleitung und Nachbearbeitung von Leitungssitzungen mit Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen gehören zum Aufgabengebiet. Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene medizinische oder pflegerische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im ambulanten Spital- oder Gesundheitsumfeld, ergänzt durch mehrjährige Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Prozessen sowie in der Koordination oder Leitung von Projekten. Fundierte Kenntnisse ambulanter Leistungserfassungsprozesse und Erfahrung im Umgang mit klinischen Informationssystemen sind erforderlich. Die Position erfordert ausgeprägte organisatorische Kompetenz, eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikations- und Schnittstellenkompetenz im interprofessionellen Umfeld. Die Funktion bietet Verantwortung mit hoher Selbstständigkeit und direkter Wirkung im ambulanten Bereich, die Mitarbeit in einem hochspezialisierten und interdisziplinären Team sowie die aktive Mitgestaltung von Prozessen, Strukturen und Projekten. Es bestehen breite Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie diverse Angebote im Bereich Gesundheitsförderung, Job und Familie, Mobilität und interne Vergünstigungen. Eintritt ist per sofort oder nach Vereinbarung möglich.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

  • Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung ambulanter Prozesse
  • Leitung bzw. Koordination operativer Projekte im ambulanten Bereich
  • Standortübergreifende Koordinations- und Schnittstellenfunktion für Pflege, Ärzteschaft und Disposition im ambulanten Umfeld
  • Mitgestaltung und Optimierung des klinischen Informationssystems im ambulanten Bereich
  • Sicherstellung einer korrekten und effizienten ambulanten Leistungserfassung
  • Strukturierte Vorbereitung, Begleitung und Nachbearbeitung von Leitungssitzungen inkl. Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen

Qualifikationen / Anforderungen

  • Abgeschlossene medizinische oder pflegerische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im ambulanten Spital- oder Gesundheitsumfeld
  • Mehrjährige Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Prozessen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Koordination oder Leitung von Projekten
  • Fundierte Kenntnisse ambulanter Leistungserfassungsprozesse
  • Erfahrung im Umgang mit klinischen Informationssystemen
  • Ausgeprägte organisatorische Kompetenz
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikations- und Schnittstellenkompetenz im interprofessionellen Umfeld

Leistungen der Anstellung

  • Verantwortungsvolle und gestaltende Funktion mit hoher Selbstständigkeit und direkter Wirkung im ambulanten Bereich
  • Mitarbeit in einem hochspezialisierten und interdisziplinären Umfeld
  • Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Projekten an den ambulanten Standorten
  • Breites Spektrum an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Diverse Angebote für Mitarbeitende im Bereich Gesundheitsförderung, Job und Familie, Mobilität, diverse interne Vergünstigungen
  • Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung

medamicus Vorteile

  • Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

  • Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

  • Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

  • Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

  • Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

  • Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

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medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und die direkte Kommunikation mit Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.

dein Berater

John B

Schweiz-Experte mit schweizerischem und britischem Hintergrund. Dipl. Mittelschullehrperson für Wirtschaft und Recht (Universität St. Gallen) und MA in Internationalen Beziehungen (Graduate Institute Genf). SECO-anerkannte verantwortliche Person für internationale Arbeitsvermittlung.

Ich spreche fliessend Deutsch, Englisch und Französisch und kann mich auch auf Portugiesisch mit dir unterhalten.

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