Pflegefachfrau/-mann Langzeitpflege in Gränichen 50-80% – Fort- und Weiterbildungsangebote

Die Pflegefachfrau oder der Pflegefachmann Langzeitpflege übernimmt die professionelle und ganzheitliche Betreuung der Bewohnenden am Tag. Dazu gehört die Erkennung individueller Bedürfnisse sowie das rechtzeitige Erkennen von Notfallsituationen und angemessenes Handeln. Versierte und lückenlose Führung der elektronischen Pflegedokumentation gehört zum Arbeitsalltag. Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen wird gelebt. Die Rolle umfasst die Lernbegleitung von Auszubildenden für die Stufe FAGE, AGS und Praktikanten. Ebenso erfolgt die Leistungsbeurteilung von Auszubildenden und Praktikanten. Mitarbeit in der Rekrutierung von neuen Auszubildenden und Praktikanten ist vorgesehen. Mitverantwortung für die Sicherstellung des Ausbildungsauftrages wird übernommen. Mitwirkung in der Qualitätssicherung und Unterstützung bei Weiterentwicklung der Pflegequalität sind Teil der Aufgabe. Eine abgeschlossene Ausbildung als HF/FH oder gleichwertige, CH-anerkannte Ausbildung ist Voraussetzung. Mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Pflegefachperson werden erwartet. Bereitschaft zum Absolvieren des Berufsbildnerkurses (5-tägig) ist erforderlich. Hohe Selbständigkeit und Flexibilität sind notwendig. Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude an der Begleitung junger Menschen werden vorausgesetzt. Grosse Fach-, Sozial- und Selbstkompetenz sind wichtig. Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein wird erwartet. Kompetenter und freundlicher Umgang mit allen Anspruchsgruppen ist erforderlich. Gute Deutschkenntnisse sind nötig. Gute Kenntnisse des MS-Office 365 werden benötigt. Das Pensum beträgt 50–80 %. Fort- und Weiterbildungsangebote stehen zur Verfügung. Ruhige Lage, gegenüber Bahnhof und gut erreichbar mit dem Auto. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen sind gegeben.

• Abgeschlossene Ausbildung als HF/FH oder gleichwertige, CH-anerkannte Ausbildung
• Mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Pflegefachperson
• Bereitschaft zum Absolvieren des Berufsbildnerkurses (5-tägig)
• Hohe Selbständigkeit und Flexibilität
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude an der Begleitung junger Menschen
• Grosse Fach-, Sozial- und Selbstkompetenz
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• kompetenter und freundlicher Umgang mit allen Anspruchsgruppen
• Gute Deutschkenntnisse
• Gute Kenntnisse des MS-Office 365

• 50% bis 80% Pensum
• Du-Kultur mit Wertschätzung und respektvollem, offenem Umgang
• Fortschrittlicher Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsgeräten
• lernende Organisation
• Interessantes, herausforderndes Aufgabengebiet in modernem Umfeld
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
• gute Sozialleistungen
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Ruhige Lage, gegenüber Bahnhof und gut erreichbar mit dem Auto

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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