Fachperson Gesundheit (FaGe) Pflege älterer Menschen – Bern 50% – 6 Wochen Ferien

Als Fachperson Gesundheit (FaGe) in der Langzeitpflege in Bern übernehmen Sie die professionelle und individuelle Pflege sowie Betreuung der Bewohnenden. Sie organisieren Ihren Kompetenzbereich selbstständig nach internen Vorgaben und tragen die Verantwortung für einen sicheren und reibungslosen Ablauf im Nachtdienst. Dabei stellen Sie den Informationsfluss zwischen Spät-, Nacht- und Tagdienst sicher und führen die elektronische Pflegedokumentation professionell. Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Pflege und Betreuung im Rahmen von Spitex- und RAD-Dienstleistungen sowie die aktive Mitwirkung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung der Pflegeprozesse. Ebenso übernehmen Sie administrative und hauswirtschaftliche Aufgaben. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit (FaGe) oder als Dipl. Pflegefachfrau/-mann. Sie bringen Erfahrung in der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen mit. Eine selbstständige Arbeitsweise mit Überblick in anspruchsvollen Situationen ist erforderlich. Erwartet werden Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit. Gute interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein wertschätzender Umgang gehören zu Ihren Stärken. Zudem verfügen Sie über Erfahrung mit der elektronischen Pflegedokumentation und praktizieren aktive Teamarbeit mit zuverlässiger Übergabe an Kolleginnen und Kollegen. Die Stelle ist mit einem Pensum von 50 % besetzt. Eine Anstellung im Monats- oder Stundenlohn ist möglich. Das Aufgabengebiet ist vielseitig und abwechslungsreich. Sie arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team. Ab dem 46. Altersjahr erhalten Sie 6 Wochen Ferien, ab dem 56. Altersjahr 7 Wochen. Die gesamte Prämie der Krankentaggeldversicherung wird übernommen. Ein vergünstigtes Verpflegungsangebot und eine vergünstigte Einstellhalle stehen zur Verfügung.

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit (FaGe)
• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann
• Arbeit mit älteren, pflegebedürftigen Menschen
• Selbstständige Arbeitsweise mit Überblick in anspruchsvollen Situationen
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Gute interdisziplinäre Zusammenarbeit und wertschätzender Umgang
• Erfahrung mit elektronischer Pflegedokumentation
• Aktive Teamarbeit und zuverlässige Übergabe an Kolleginnen und Kollegen

• Anstellung im Monats- oder Stundenlohn möglich
• Vielseitiges, abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Motiviertes, kollegiales Team
• 6 Wochen Ferien ab dem 46. Altersjahr
• 7 Wochen Ferien ab dem 56. Altersjahr
• Übernahme der gesamten Krankentaggeldversicherungsprämie
• Vergünstigtes Verpflegungsangebot
• Vergünstigte Einstellhalle

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

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